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5 Recettes de Sorcellerie Internet pour mettre votre CV sur le Haut de la Pile !

Vous envoyez CV sur CV, demande sur demande, mais vous n’avez aucun retour? Un mauvais CV peut être source de ces échecs. Comme vous le savez peut-être, vous avez environ six secondes pour attraper l’œil de quelqu’un (ou pas) !La clé est donc d’avoir un curriculum vitae qui fait boule de feu et qui raconte une bonne histoire.
Vous ne savez pas comment le faire? Mon conseil pour aller au-delà du premier coup d’œil : intéressez-vous au SEO : Search Engine Optimization.
Alors que vous connaissez probablement le terme SEO, vous ne pouvez pas savoir ce que cela signifie (ou comment il s’applique à votre CV). SEO repose sur l’optimisation des moteurs de recherche, et implique des techniques pour rendre un site Web attrayant pour les algorithmes de moteur de recherche ou, en d’autres termes, obtenir plus d’amour de Google. Voici comment voler quelques techniques de la SEO et vous catapulter au sommet du tas de CV.
Voici cinq trucs du monde du marketing et autre sorcellerie Internet qui vous permettront d’obtenir un entretien et rester dans la course pour le poste de votre choix.

1. UTILISER LES MOTS CLES PERTINENTS
Un CV peut avoir beaucoup d’informations, mais s’il ne comprend pas les termes que le recruteur cherche (dans la description du poste) vous risquez de passer à côté. Votre CV ne sera pas trouvé. Donc votre CV doit inclure les termes ou mot clefs qui correspondent aux mots que les recruteurs et les employeurs utilisent.
Les mots clés pertinents augmentent les chances que vos compétences soient identifiées par un RH ou un chasseur de tête qui n’a que peu de temps pour trouver le bon profil.
Pour décider quels mots clés seront les plus attrayants, passez en revue les offres d’emploi et les profils LinkedIn des personnes qui ont le poste que vous cherchez. Consultez les sites d’emplois comme Jobincameroun, Jumia Jobs, etc.... Consultez également les revues professionnelles pertinentes dans votre domaine pour voir quel mot-clef est tendance et comment vous réutilisez les termes les plus appropriés.
Une fois que vous avez ciblé les meilleurs mots-clés, assurez-vous de les utiliser (le cas échéant) dans vos descriptions de job actuelles et antérieures, ainsi que dans votre liste de compétences.

2. ÉCRIVEZ UN TITRE ACCROCHEUR
On achète un journal dans la rue pour son titre accrocheur. Pour les CV c’est la même chose ! Vous pouvez employer cette tactique pour attirer l’attention des recruteurs et des agences de placement. Pensez à la mise en forme et le vocabulaire choisi sur votre CV, c’est ce qui aide les recruteurs à parcourir facilement vos expériences – et de voir que vous êtes un candidat à rencontrer.
Voici comment le faire: Plutôt que de mettre les noms de vos employeurs précédents en caractères gras, mettez en avant vos postes précédents, y compris les mots clés chaque fois que vous le pouvez. Si vos postes précédents ne sont pas impressionnants ou ne reflètent pas vraiment la portée de ce que vous avez fait, essayez d’élaborer une courte phrase qui sous-entend votre rôle (par exemple, «Gestionnaire de paie: Magicien des Ressources humaines»).

3. INCLURE LES LIENS HYPERLYNK PERTINENTS
Sur le web, les liens hyperlynk ou hyperliens pertinents renvoient à des sources crédibles et permettent d’améliorer votre lisibilité et classement de page dans les moteurs de recherche type Google. Sur un CV? Les hyperliens pertinents peuvent fournir aux recruteurs des preuves internet que vous êtes le meilleur candidat pour le poste.
Envisagez d’ajouter des liens vers votre site Web/Blog personnel, des articles que vous avez écrits dans des revues de l’industrie ou des publications, ou des sites qui mettent en valeur votre travail. Si vous êtes dans un domaine créatif, un lien vers votre portfolio, vers des applications que vous avez développées ou vers des articles que vous avez rédigés peut être très convaincant. Pour les chercheurs d’emploi dans la tech, incluez les liens vers un CV vidéo, CV en ligne, ou des sites que vous avez développés.
Toutefois, n’insérez pas les liens hypertexte juste pour le plaisir de le faire. Assurez-vous que tous les liens sont pertinents et vous présente sous votre meilleur jour, et (très important!) ne vont pas vers des pages inexistantes 404…

4. AJOUTER VOS PROFILS DE RESEAUX SOCIAUX
Les réseaux sociaux permettent aux internautes de partager du contenu media. À leur tour, ces posts de réseaux sociaux améliorent le SEO. Sur un CV, y compris vos post Twitter, Linkedin ou Instagram sont d’excellents moyens de montrer votre personnalité, vos connaissances du secteur, et créer votre marque personnelle (personal branding . Surtout si vous cherchez des emplois dans le marketing, la création, ou les réseaux sociaux, c’est indispensable.
Commencez avec un lien vers votre profil LinkedIn, afin que les recruteurs puissent facilement voir vos liens, vos recommandations, vos projets, etc. Si vous les utilisez professionnellement, vous pouvez également inclure des liens vers vos profils Twitter, Google+, Facebook, Instagram, Pinterest ou Reddit.
Bonus: Inclure des liens vers des sites de médias sociaux spécifiques au secteur dans leque vous travaillez (p. Ex., Centrale informatique pour techniciens, OilPro pour ceux dans le secteur pétrolier ou Active Rain pour les agents immobiliers).

5. RATIONALISER LE CONTENU DU CV
Quand il s’agit de sites Web, le contenu est roi. Des articles informatifs, bien écrits et concis améliorent le SEO. Lorsque vous mettez à jour votre CV, gardez cela à l’esprit, et assurez-vous d’utiliser un vocabulaire pertinent, ordonné et de haute qualité.
Tout d’abord, coupez dans le gras. Les phrases génériques et clichés comme «excellent communicateur», «team player», «axée sur les résultats» et «très motivé.”
Utilisez des chiffres. Données difficiles (pensez: Franc CFA, Chiffre d’affaires et pourcentages) sont plus faciles à digérer que le texte. Ainsi, au lieu de «leader du BTP», opter pour «plus de 10 million de FCFA de Chiffre d’affaires en ventes dans la construction» ou «augmentation des ventes de 20% au premier trimestre.”
Votre CV doit être bref, mais très efficace. Ces stratégies de Sorcellerie Marketing Internet peuvent vous aider à rationaliser votre candidature. Et cela de façon à démontrer que vous êtes un candidat vaut d’être invité en entretien

Written by François Roche