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Résumé

Région:
Maroua, Cameroun, Africa
Expérience:
Entre 2 et 5 ans d'experience
Education:
Maîtrise
Jobs:
1
Type:
Temps plein
Salaire:
Négociable
Postulez avant:
24 Jan, 2017

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Chef de projet service communautaire

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Chef de Projet Service Communautaire 

INTERSOS est une Organisation Humanitaire Non Gouvernementale, à but non lucratif, qui a l’objectif d’assister les victimes de désastres naturelles et de conflits armés. 

INTERSOS, dans le cadre de ses activités en Cameroun recherche de candidats pour la position suivante: 

  • TITRE DU POSTE : Chef de Projet Service Communautaire
  • LIEU D’AFFECTATION : Il ou elle va être base à Maroua (Cameroun)
  • DATE DE DÉBUT : Dès que possible
  • LA DUREE: 12 mois 

CONTEXTE : 

Les violences et massacres aux mains du groupe armé Boko Haram, en cours depuis des mois dans le Nord-Est du Nigeria, ils ont mis en fuite des milliers de personnes qui cherchent refuge dans les pays voisins. Plus de 117.000 personnes déplacées sont actuellement présent dans la région de l’Extrême Nord du Cameroun. L’action d’INTERSOS cible les déplacés internes ainsi que les familles vulnérables des communautés hôtes. 

Sur la base du partenariat consolidé avec UNHCR, INTERSOS mettra en place des activités de Service Communautaire pour apporter une réponse aux Personnes à Besoins Spécifique dans le Camp de Minawao.

RÔLE, TACHES ET RESPONSABILITÉS : 

Le Chef de Projet doit garantir la mise en œuvre du projet et la réalisation de l’ensemble des activités prévues dans le Camp des Réfugiés de Minawao. Il est essential de prêter attention aux procédures de sécurité et la mise en place des normes de sécurité de INTERSOS et de analyser en permanence l’impact de la présence de Boko Haram sur la population et sur les activités. Le Chef de Projet doit assurer l’application des principes humanitaires lors de la distribution et d’autres activités du projet, en particulier le principe du «ne pas nuire». Par ailleurs, l’un des objectifs du Chef de Projet concerne l’identification de nouvelles opportunités pour la participation des INTERSOS dans la réponse humanitaire et de les communiquer au Chef de Mission/Directeur Régional. 

 Encore, il/elle sera chargé de : 

  • Gérer directement le projet INTERSOS, y compris les ressources humaines et financières;
  • Assurer la planification des activités du projet dans le Camp de Minawao en étroite collaboration la Coordination de INTERSOS à Yaoundé ;
  • Assurer la gestion des ressources humaines en apportant un support technique à l’équipe et un renforcement de capacités ;
  • Assurer la rédaction des rapports d’activités narratifs et tout autre document de monitorage selon les échéances données;
  • Assurer la supervision régulière des opérations d’achat et approvisionnement en conformité avec le plan de passation de marché dans le respect des procédures du bailleur et de INTERSOS, en étroite collaboration avec le logisticien du projet;
  • Superviser tous les aspects logistiques et organisationnels, veillant à ce que toutes les structures prévues par le projet soient en place et efficaces;
  • Veiller à ce que tous les aspects économiques, monétaires et administratifs sont pris en charge selon la norme des règles et INTERSOS;
  • Veiller à ce que les principes humanitaires sont suivis et respectés tout au long du programme;
  • Assurer la participation aux Groupes de travail de coordination tenu au Camp des réfugiés (CCCM, etc) afin d’établir des relations stratégiques avec les membres des groupes de travail, les autorités locales et les agences / organisations travaillant dans l’Extrême-Nord;
  • Assurer la documentation des méthodologies de projet, les leçons apprises, et de recueillir des études de cas;
  • Effectuer d’autres tâches connexes tel que requis par le directeur régional ou le chef de mission. 

PROFIL DU CANDIDAT (Formation, Expérience, Compétences, Attitudes) 

  • BAC+5 en sciences sociales, psychologies au domaine pertinent
  • Au moins 2 ans d’expérience professionnelle dans la Protection et les VBG, y compris la gestion des cas.
  • Expérience de travail de terrain et en mobilisation communautaire.
  • Compétences d’écriture de projet.
  • Parfait maitrise de la langue Française, écrite et orale, indispensable.
  • La connaissance de l’Anglais et/ou de l’Arabe est un atout. 

Compétences techniques: 

  • familiarité avec MS Office, notamment Word et Excel
  • familiarité avec les procédures d’UNHCR 

Compétences comportementales: 

  • compétences solides en gestion et leadership dans la réponse humanitaire,
  • capacité à développer et maintenir des relations de collaboration,
  • compétences solides organisationnelles et en résolution de problèmes avec un approche analytique,
  • capacité de s’intégrer et de bien travailler au sein d’équipes multiethniques et multiculturelles,
  • capacité à obtenir des résultats de manière efficace, compte tenu de délais et de limites du contexte. 

Candidature (CV, lettre et références) doit être soumis en ligne : en précisant le sujet “Chef de Projet  Service Communautaire Cameroun




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